Ampliar a visão estratégica das lideranças e aproximar as cooperativas fluminenses de experiências internacionais de gestão, inovação e cooperação. Com esse propósito, o Sistema OCB/RJ promoveu, em parceria com a Execoop — Cooperativa de Trabalho de Pesquisadores e Docentes em Governança e Educação Executiva —, a Formação Internacional China: Programa de Gestão Executiva. A iniciativa reuniu 40 dirigentes, representando 40 cooperativas do estado do Rio de Janeiro, em uma imersão voltada à compreensão do modelo cooperativista chinês e de suas conexões com a educação, a tecnologia e o desenvolvimento econômico.

Com programação presencial em Xangai e Pequim, a formação proporcionou contato com práticas e modelos de organização capazes de estimular novas reflexões sobre os desafios das cooperativas brasileiras. Desenvolvido por especialistas de referência no cooperativismo chinês, o programa teve entre seus eixos a governança econômica, a inovação e a gestão de alianças estratégicas, com destaque para a intercooperação como caminho para fortalecer negócios e construir resultados conjuntos.

A missão integra a atuação do Sistema OCB/RJ na qualificação de dirigentes e no desenvolvimento do cooperativismo fluminense. Ao aproximar as lideranças de diferentes realidades, a iniciativa amplia o repertório para a tomada de decisões e incentiva a identificação de oportunidades que possam ser adaptadas às necessidades das cooperativas do estado.

“Ampliar nosso olhar para experiências internacionais é investir no futuro das nossas cooperativas. Queremos que essa vivência inspire nossas lideranças a transformar conhecimento em inovação, fortalecer a intercooperação e gerar benefícios concretos para os cooperados”, afirma o presidente do Sistema OCB/RJ, Vinicius Mesquita.

Programação

A programação foi desenvolvida no âmbito da parceria entre a Execoop e a ACFSMC, conhecida como All China Co-op. Durante a imersão, os participantes visitaram empresas, universidades, bancos e hospitais. A diversidade de organizações permitiu observar como educação, formação profissional, crédito e tecnologia se articulam para apoiar a atividade econômica e oferecer soluções a quem empreende.

Essas experiências contribuíram para ampliar o debate sobre o papel da gestão na construção de organizações mais preparadas para responder às transformações do mercado. Para as lideranças cooperativistas, o contato com diferentes práticas também trouxe referências para refletir sobre qualificação de equipes, relacionamento com cooperados, organização de processos e desenvolvimento de parcerias.

Entre os temas abordados, o cooperativismo agrícola ganhou destaque com exemplos de iniciativas voltadas à redução de gargalos logísticos e à aproximação entre produtores e consumidores. Os participantes conheceram práticas de acompanhamento das preferências de consumo por bairro e de planejamento de estoques a partir dessas informações, com o objetivo de reduzir desperdícios e aprimorar as vendas, inclusive nos canais digitais.

A agenda também evidenciou a importância da aproximação entre instituições de ensino e organizações cooperativistas. Nesse contexto, a Execoop firmou um convênio bilateral com o Zhejiang Institute of Economics and Trade, voltado à cooperação acadêmica, ao intercâmbio de docentes, estudantes e executivos e ao desenvolvimento de conexões em tecnologia, inovação e negócios. O acordo amplia as possibilidades de relacionamento institucional e de troca de conhecimentos entre os dois países.

Fonte: Richard Hollanda – Comunicação Sistema OCB/RJ